ENTREPRISE
ACCOMPAGNEMENT RECHERCHE EMPLOI RECONVERSION
La catégorie prévue à l’article L.6313-1 est : Action de formation
Cette action a pour but (article L.6313-3) : Faciliter l’accès à l’emploi et à accompagner les personnes
dans leur projet de reconversion professionnelle.
OBJECTIFS PROFESSIONNELS
Acquérir les outils et techniques pour une recherche d’emploi efficace et réussie.
Développer un projet de reconversion professionnelle solide et cohérent avec ses aspirations.
Maîtriser les étapes clés de la candidature (CV, lettre de motivation, entretien).
Adapter son parcours professionnel aux besoins du marché du travail et des secteurs porteurs.
Toute personne en recherche d’emploi ou souhaitant se reconvertir professionnellement.
Aucun pré-requis nécessaire, ouvert à toute personne en reconversion ou en recherche active d’emploi.
Cette formation se déroulera en 50 heures sur 7 jours.
Horaires et Dates : Voir convention de formation
L’inscription est réputée acquise lorsque : La convention de formation est signée.
Les délais d’accès à l’action sont : 15 jours avant de le début de l’action de formation.
MOYENS PÉDAGOGIQUES, TECHNIQUES ET D’ENCADREMENT
Ateliers pratiques, cours théoriques, et accompagnement individuel.
Exercices pratiques sur la rédaction de CV et lettres de motivation.
Simulations d’entretiens d’embauche et coaching personnalisé.
Equipements divers mis à disposition : un ordinateur avec connexion internet sera mis à disposition du stagiaire.
Documentation : Le formateur s’appuiera sur des articles disponibles en ligne.
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STEP 1
Définition du projet professionnel
Identification des compétences transférables et analyse du parcours.
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STEP 2
Techniques de recherche d'emploi
Utiliser les outils numériques et les plateformes de recrutement (LinkedIn, Indeed, etc.).
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STEP 3
Préparation aux entretiens d'embauche
Techniques pour valoriser son parcours et ses compétences en entretien.
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